ПТМ. Инструктаж и обучение мерам пожарной безопасности

Вне зависимости от целевой принадлежности объекта, к работе на нем допускаются только лица, прошедшие обучение мерам пожарной безопасности – этого требует п. 3 ППР РФ. Используют два вида подобного обучения:

• противопожарный инструктаж;
• пожарно-технический минимум.

Ответственность за определение сроков и порядка обучения возложена на руководителя предприятия.

При этом он обязан руководствоваться НПБ (нормами пожарной безопасности), а органы Госпожнадзора контролируют организацию обучения ПТМ во время плановых или внеплановых проверок предприятия.

Пожарно-технический минимум

Базовое обучение сотрудника ПТМ должно быть проведено до истечения 1 месяца после начала работы. Затем регламентирована такая периодичность учебы:

• руководящий состав и остальные работники учреждения, не имеющего отношения к взрывопожароопасному производству – каждые 3 года;
• специалисты организации, в перечень видов деятельности которой входит взрывопожароопасное производство – ежегодно.

Обучение ПТМ может быть проведено:

• непосредственно на предприятии, без отрыва от производства;
• в лицензированных организациях, ведущих образовательную деятельность на собственной базе – с отрывом от производства.

Помимо руководителей и главных должностных лиц предприятия ПТМ с отрывом от производства проходят иные сотрудники, должности которых перечислены в НПБ.

Без отрыва от производства могут пройти ПТМ руководители структурных подразделений и многие категории прочих работников в соответствии с действующими нормами ПБ. Для этого организация разрабатывает специальную программу ПТМ, которую, после утверждения руководителем, необходимо согласовать в ГПН.

Противопожарный инструктаж

В отличие от ПТМ, инструктаж должен быть проведен с каждым работником, принимающим участие в деятельности предприятия, включая временных и сезонных, командированных, практикантов и т.п.

Инструктаж по ПБ бывает:

• вводным – его проводит руководитель предприятия или ответственное за ПБ лицо;
• первичным – на рабочем месте, проводимый ответственным лицом структурного подразделения;
• повторным, с периодичностью по п. 22 НПБ – раз в 6 мес. на пожароопасных производствах, ежегодно – в прочих организациях;
• внеплановым – при изменении НПБ, внедрении новых технологических регламентов и т.д.;
• целевым – при проведении различных разовых мероприятий.

Вводный, первичный и повторный инструктаж проводят по специально разработанным и согласованным в ГПН программам. Факт проведения каждого инструктажа фиксируется в особом журнале, форма которого приведена в приложении 1 НПБ.

Документация

В НПБ изложен подробный перечень документации, служащей организационным основанием и подтверждением проведения обучения по ПБ:

• приказ руководителя, содержащий все необходимые по требованиям НПБ сведения;
• программы инструктажа и ПТМ;
• журнал учета проведенных инструктажей  и документы о прохождении обучения ПТМ с отрывом от производства.

Консультации, ответы на имеющиеся вопросы и обучение ПТМ вы сможете получить в учебном центре компании «Гиперион».